作为内地公务员系统的新生力量，港澳籍公务员目前多在基层岗位锻炼，在平凡的岗位上服务群众、助力城市建设。
2021年8月入职后，黄科毅参与了辖区内工地噪音扰民事件的协调和处置工作。“当时组织了施工方、监管部门、居民参加的现场协调会，最终取得了良好效果。”他说，“要设身处地为居民着想、解决问题，才能做好服务群众的最后一公里。”
“为粤港澳大湾区发展贡献力量”
1997年出生的澳门青年吴慧仪从新加坡国立大学毕业后，在澳门、深圳、东莞三个城市拿到了多个单位的入职通知书，最终选择到深圳成为一名公务员。
现在，她在深圳市罗湖区科技创新局负责科学普及和科技人才服务工作。入职三个多月的吴慧仪，已经参与了小种子“稻”出大战略、罗湖区中小学第四届大创客节等活动的组织策划工作。近日，她也在支援疫情排查工作。
深圳市罗湖区科技创新局四级调研员赵兴说，产业发展与科技交流息息相关，如今粤港澳大湾区科技联动越来越紧密，港澳籍公务员往往普通话、粤语、英语都有基础，在对港澳进行政策宣讲、服务港澳科技企业和人才方面，会更畅顺，也更有亲近感。
定向港澳招录公务员的岗位，大多有服务境外企业和境外人士的需求。如黄科毅所在的福保街道，辖区内有港澳台人士5243人，河套深港科技创新合作区有港澳台资企业200余家。
福田区委组织部相关负责人介绍，为做好河套深港科技创新合作区的服务联系工作，福田区将定向港澳招录的职位设在了福保街道办。黄科毅说，“河套的发展速度快、潜力大，我作为福保街道的一名港籍公务员，有信心服务好港澳居民、河套港企。” |
